中国社会科学网讯（记者郝日虹）为进一步建立健全毕业生就业状况反馈机制，不断改进人才培养模式，有效回应社会关切，2014年12月31日，《华中师范大学2014届毕业生初次就业质量报告》正式面向社会发布。这不仅是2014年湖北省高校发布的首份就业质量报告，也是继去年之后，华中师范大学第二次对外发布该校毕业生年度就业质量。

　　参与《报告》撰写的华中师范大学学生就业工作处相关人员表示，与往年相比，今年就业质量报告的最大特点在于，不仅继续编制了能够反映全校毕业生总体就业质量的数据信息，而且还首次按教育部和校领导要求，编制发布了各个学院版本的就业质量报告，体现出分院系、分专业的特色。

　　“其次，《报告》新增了意向月薪与实际起薪比较、求职途径分析、岗位匹配率、发展趋势、对人才培养的建议等五个方面的内容，实现了结果分析与过程分析相结合、全面分析与客观反馈相结合，深入‘触及’了‘就业质量’。三是仍然采用初次就业，即一次性就业数据。所有数据统计均截止到2014年9月1日，且通过省高校毕业生就业指导服务中心核查，直接反映我校毕业生离校后两月内的就业状况‘全貌’。”相关人员介绍说。

　　《报告》共分为基本数据、相关分析、主要特点、发展趋势、工作举措、对人才培养的建议等六个部分。报告显示，在全国高校毕业生就业形势严峻的情况下，学校2014届毕业生就业状况依然“坚挺”。初次就业率为91.74%，连年稳定在90%以上。已就业毕业生中，协议就业比例高达81.33%。在实际起薪方面，70%以上毕业生的月薪在3000元以上；而在岗位匹配情况方面，专业与岗位匹配率高达90.93%。

　　除了汇总统计初次就业状况的数据之外，《报告》还总结了学校关于就业工作的相关举措，并有针对性地就学校招生、学科专业结构调整、人才培养模式改革等提出了建议，以期为学校、学院进一步提升教育质量提供参考。其中，“加强大学生创新创业教育和实践工作”值得关注。

　　《报告》建议，“在党中央、国务院的强力推动下，中国的大众创业、草根创业时代已经来临。学校应紧盯国家战略，将创新创业教育贯穿人才培养全过程，面向大学生开发开设创新创业教育类课程，提供政策指导和技能培训，着力培养学生创新精神、创业意识和创新创业能力。学院要结合学科专业特色为大学生创业实践提供相应服务，并在场地、设备、条件等方面提供支持。”

　　据了解，2014年7月，教育部高校学生司发布《关于做好2014年高校毕业生就业质量年度报告编制发布工作的通知》，要求各校就业质量报告要结合实际突出本校在就业反馈教育教学等方面的特色和经验做法，建立高校毕业生就业质量评价指标体系。湖北省各大高校均积极推进该项工作的落实。除华中师范大学之外，武汉大学、华中科技大学、中南财经政法大学、中国地质大学（武汉）也相继发布了《2014年毕业生就业质量年度报告》。