内容摘要：中国社会科学报南京8月 22日电（记者吴楠）8月 18—20日，第二届“管理：从系统性到复杂性”管理思想论坛在南京举行，学者聚焦如何推进管理思想创新等议题。与会学者表示，今天“复杂性”已渗透至各个领域，成为人们必要的、常态性的思维原则与行为准则。江苏省工商业联合会副主席丁荣余表示，谁能够发现、分析、解释问题的复杂性，并且找到有效的降解复杂性的方法论，谁就会是行政管理、企业管理、学术研究的“高手”、“才俊”。上海交通大学安泰经济与管理学院教授曾赛星表示，当今中国的重大工程管理、经济改革和社会治理实践，都为管理思想的创新提供了肥沃的实践土壤。
关键词：管理思想;南京大学工程管理学院;学者;管理学院教授;吴楠;创新;江苏省系统科学研究会;渗透;常态;系统性
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中国社会科学报南京8月22日电（记者吴楠）8月18—20日，第二届“管理：从系统性到复杂性”管理思想论坛在南京举行，学者聚焦如何推进管理思想创新等议题。与会学者表示，今天“复杂性”已渗透至各个领域，成为人们必要的、常态性的思维原则与行为准则。
南京大学工程管理学院教授盛昭瀚表示，当前，在各类应对和驾驭“管理复杂性”的能力中，最重要的是要树立复杂性管理的思想。江苏省工商业联合会副主席丁荣余表示，谁能够发现、分析、解释问题的复杂性，并且找到有效的降解复杂性的方法论，谁就会是行政管理、企业管理、学术研究的“高手”、“才俊”。
上海交通大学安泰经济与管理学院教授曾赛星表示， 当今中国的重大工程管理、经济改革和社会治理实践，都为管理思想的创新提供了肥沃的实践土壤。
该会议由江苏省系统科学研究会主办，南京大学工程管理学院承办。
