内容摘要:中国汉魏之际评论人物的标准和原则的学说。其代表人物有刘劭﹑钟会﹑傅嘏、王广、李丰等。汉魏之际讨论人才标准问题的著作很多,现仅存刘劭的《人物志》一种。”“四本才性”的讨论反映了当时政治上的分野。这四家讨论才性问题已进入了抽象的名理,涉及“才”和“性”的涵义以及二者的关系。持不同意见的各方,一般对“才”没有不同看法,对“性”的看法则有很大分歧,因此对“性”的认识也成了玄学家探讨的问题,并直接影响了魏晋玄学。
关键词:玄学;人物;学说;人才标准;讨论;性关系;曹操;察举;李丰;分野
作者简介:
中国汉魏之际评论人物的标准和原则的学说。其代表人物有刘劭﹑钟会﹑傅嘏、王广、李丰等。汉魏之际讨论人才标准问题的著作很多,现仅存刘劭的《人物志》一种。所谓“才”一般是指人的才能,而“性”大体是指决定人的才能的内在品质。汉朝察举、征辟依据的标准是“德性”,不把“才”与“性”看成是矛盾的;而曹操提出“唯才是举”,认为“才”和“性”可以不相符。所以当时在才性关系问题上就出现了四种不同的学说,即“四本才性”问题。《魏志》说:“四本者,言才性同,才性异,才性合,才性离也。”“四本才性”的讨论反映了当时政治上的分野。这四家讨论才性问题已进入了抽象的名理,涉及“才”和“性”的涵义以及二者的关系。持不同意见的各方,一般对“才”没有不同看法,对“性”的看法则有很大分歧,因此对“性”的认识也成了玄学家探讨的问题,并直接影响了魏晋玄学。在一定意义上讲,也可看作玄学的一部分。







