2016年5月10日人民日报文章《技能大赛导向过于求速度》中指出：“一味追求速度，不利于工匠精神的养成。世界技能大赛看重的是产品的精度和美观，而国内比赛往往更重视难度和速度。以制造一个零部件为例，国内比赛可能要求1天内完成，世界技能大赛会给选手4天时间打磨……” 

　　比赛不意味着仅是比速度，回顾2015年在巴西圣保罗举行的第４３届世界技能大赛，“速度在这里并不是决定胜负的主要因素”成为那次大赛的特色之一。在世界技能大赛５０个项目的比赛中，各参赛队的作品都是靠质量取胜，而不是完成作品的速度。 

　　不同的技能大赛获奖标准加上不同的发展理念与工作环境将激励出不同的能工巧匠，作为一个制造业大国，我们的人才基础应该是技工。作为一个服务型执政党及服务性政府，我们的坚实力量应该是基层。技工的工种可以很多，但我们党的宗旨和根本立场只能是一样，即全心全意为人民服务。 

　　为官一任，造福一方，领导干部应当有作为，却不是为了作为而作为，要避免只注重任期政绩观的错误思维，不刻意追求自己任内必须出“成绩”，要有“功成不必在我任期”的理念和境界，不搞所谓的“政绩工程”，不贪一时之功，不图一时之名。领导干部在政绩上不做速度的追随者，只做为人民谋福祉的守护人。 

　　研究和制定政策更要有工匠完成作品一样的精雕细琢精神，政策研究是导向，是指挥棒，是成功的主导因素。要精雕，那么怎样去做？那就是深入调查，“要有客观态度，要拉长线”，重视深入农村搞调查，重视从基层收集信息。求细琢，就是注重研究方法，中国农村改革之父杜润生做政策研究时，结合政策研究中的常见问题，特别要求我们在研究中避免犯政策意见的一面倒、政策意见先入为主、一成不变这两种错误，要多用归纳法，少用演绎法，如此精雕细琢，才算得上是一件好作品，一项好政策。 

　　领导干部行使职能可以学习借鉴优秀的技能大赛，一者看重产品的精度和美观、另一者是否可以看重人民的满意和福祉。